今年來，陜煤檸條塔礦業(yè)以陜煤集團(tuán)“四種經(jīng)營理念”為統(tǒng)領(lǐng)，在智能化建設(shè)、改革創(chuàng)新、綠色低碳發(fā)展三個方面持續(xù)發(fā)力，上半年各項工作呈現(xiàn)出合力更加凝聚、任務(wù)有序推進(jìn)、進(jìn)展總體良好、亮點精彩紛呈的特點。

智能化建設(shè)如火如荼

優(yōu)產(chǎn)就是增效。檸條塔礦業(yè)全面推行“4311”智能化建設(shè)模式，以智能化建設(shè)推進(jìn)礦井效能效率提升、生產(chǎn)模式變革。

目前，井下所有生產(chǎn)工作面全部實現(xiàn)了智能化開采，智能化開機率達(dá)90%以上，S1233智能采煤工作面榮獲中國煤炭工業(yè)協(xié)會采煤工作面智能創(chuàng)新大賽厚煤層智能綜采賽道一等級；掘進(jìn)一工區(qū)智能快掘月進(jìn)尺突破1620米，被中國煤炭工業(yè)協(xié)會評為“千米掘進(jìn)隊”。

大力推進(jìn)機器人集群項目建設(shè)，累計投入應(yīng)用機器人71臺套，在減輕勞動強度的同時，大大提升全員勞動生產(chǎn)效率，全員勞動效率提升5%以上。打造了融合安防、消防、門禁等13個業(yè)務(wù)的智慧園區(qū)系統(tǒng)，全面提升了管理效能。

改革創(chuàng)新增動力添活力

以深化國企改革為契機，全面理順安全和生產(chǎn)管理機制，成立了公司調(diào)度室和安檢工區(qū)，夯實了現(xiàn)場安全管理，實現(xiàn)了井下生產(chǎn)高效調(diào)度。5月份，礦井原煤日產(chǎn)量突破8萬噸，充分釋放了產(chǎn)能優(yōu)勢。

大力推進(jìn)薪酬結(jié)構(gòu)改革，將井下一線、井下輔助和地面崗位薪酬按照3:1.5:1比例進(jìn)行調(diào)整，印發(fā)了《高精尖缺人才薪酬待遇實施方案》，41名基層骨干職工享受工區(qū)副職或見習(xí)技術(shù)員待遇，讓骨干員工既有“面子”又有“里子”。

針對安全生產(chǎn)中的難點重點，大力開展定制課題、揭榜掛帥等活動。2016年至今，職工申報各類優(yōu)質(zhì)雙創(chuàng)項目累計達(dá)8418項，認(rèn)定創(chuàng)效8.9億元，203項成果取得國家專利授權(quán)，135項成果先后在行業(yè)“五小”技術(shù)評選和陜西省職工科技節(jié)上獲獎，公司被評為陜西省十大職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)。

綠色發(fā)展成為新風(fēng)尚

積極推進(jìn)新生產(chǎn)工藝的應(yīng)用，在兩個工作面引進(jìn)應(yīng)用柔膜混凝土沿空留巷開采工藝，截至目前，已成功留巷8500米，多回收煤炭資源40萬噸，產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益2.4億元。

完成了礦井疏干水水綜合利用項目建設(shè)，在井下建成礦井水處理站，實現(xiàn)了井下生產(chǎn)用水、地面生活用水綜合利用、綠色循環(huán)的新格局，礦井水實現(xiàn)從達(dá)標(biāo)排放到“零”排放的歷史性跨越，既避免了水資源浪費又減少了工業(yè)用水產(chǎn)生的各類費用。

同時，公司以打造國家級采煤沉陷區(qū)立體生態(tài)示范基地為目標(biāo)，與中國工程院院士彭蘇萍合作，在北翼采煤沉陷區(qū)建成了集果蔬糧種植、經(jīng)濟(jì)林和邊坡防護(hù)林于一體的“一心一帶五片區(qū)”生態(tài)布局，治理面積達(dá)2163畝，實現(xiàn)了生態(tài)、經(jīng)濟(jì)和社會效益的良性循環(huán)。（李子耀）