走進黃陵礦業(yè)鐵運公司各黨支部，一個個溫馨又充滿正能量的黨員活動室，一個個“黨員積分管理”“黨員承諾踐諾”標牌引人注目，更是一道道靚麗的風景線。2021年以來，鐵路運輸公司黨委以支部標準化規(guī)范化建設為抓手，著力將黨建品牌擦得更亮、叫得更響、做得更實。

突出黨建引領，把黨建品牌擦得更亮

“一定要認真落實公司黨委制定的高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展的目標，爭取早日達到礦業(yè)公司支部晉檔升級的總體目標。”該公司黨委副書記、工會主席答文勝在車輛段支部督導時說道。

為了使黨支部規(guī)范化建設定有標尺、干有方向、評有依據(jù)，黃陵礦業(yè)鐵路運輸公司早在年初就制定了《黨支部標準化建設考核辦法》，并建立了“12331”支部標準化建設體系，以支部晉檔升級和黨員積分管理兩項考核為依據(jù)，形成了“分類定級—達標升檔—晉檔升級”的動態(tài)管理模式，激發(fā)了支部和黨員活力，實現(xiàn)了“由點到面、由面到體”的黨建“精準管理”，不斷增強基層黨支部凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。

在推進黨支部標準建設的過程中，該公司黨委以加強支部標準化建設為抓手，基層段各黨支部以“黨建+3+X”融入中心為目標，發(fā)揮支部作用；機關各黨支部以創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型“三型支部”建設為抓手，激發(fā)活力，以黨建品牌建設為引領，增添動力。該體系的形成進一步提升了公司黨建工作水平，確保支部標準化建設有方向、有目標、有落實。

“現(xiàn)在支部大有變化，黨員們都在做表率、亮身份，都是爭先恐后地搶著干活，還實現(xiàn)了包保制度，并進行一對一的幫教，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用！”該公司機務段職工田王明說道。

豐富品牌內(nèi)涵，使黨建品牌叫得更響

“2021年以來，機務段黨支部通過‘四融兩創(chuàng)’工作法，完成黨員技術攻關項目2項，五小創(chuàng)新23項，不僅解決了安全生產(chǎn)工作中的難題，還為公司增收創(chuàng)效，今年以來共為公司節(jié)約近16萬元。”

“車輛段黨支部開展黨員安全‘一幫一’活動，結(jié)對幫扶了19對，開展幫扶32人次，黨員日常‘三違’幫教24人次，安全合理化建議收集84條，為安全生產(chǎn)運輸筑牢‘一道紅色防線’。”

該公司黨委通過開展黨員安全“一幫一”、黨員干部爭做NOSA元素負責人等活動，筑牢安全防線。通過打造效益型班組，發(fā)揮黨員模范作用，為公司降本增效作出貢獻。并把生產(chǎn)經(jīng)營工作重點難點作為黨建工作的“突破口”，把管理工作的薄弱點作為黨建工作的“著力點”。2021年以來，先后開展了“全員創(chuàng)新”“質(zhì)量提升”“品牌建設”“管理創(chuàng)新”等工作，全面發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，實現(xiàn)了黨建工作和安全生產(chǎn)工作同頻共振。

同時，該公司黨委積極構建了“532”黨史學習教育工作法，下好“五步棋”，抓好“三個貫穿”，確保實現(xiàn)黨史學習教育與中心工作“兩不誤，兩促進”。提煉總結(jié)‘讀、說、聽、看、寫、行、促’7字工作法，走“新”走“實”黨史學習教育。

為雙龍站開通通勤軌道車、為電務段、工務段職工配備直飲水機、為機務段乘務員間休室配備了架子床、對職工之家進行改造等11項“我為群眾辦實事”項目的按期完成，真正做到了“職工有所呼，企業(yè)有所應”的人本情懷。

夯實黨建基礎，將黨建品牌做得更實

“今年年初檢查時，我們支部標準化建設考核成績不理想，我們下決心一定要奮起直追，結(jié)合標準化考核標準，補齊短板。”機務段黨支部書記趙文龍面對黨支部標準化檢查考核組時，信心十足的向大家說道。

針對標準化建設工作推進緩慢的支部，黃陵礦業(yè)鐵運公司黨委每個月組織8個黨支部開展黨支部標準化互檢會診及不定期督導檢查工作，現(xiàn)場總結(jié)出典型作法、亮點經(jīng)驗，檢視存在的問題，列出不符合項清單，及時整改落實。

同時，組織黨支部書記、黨務專干開展對標學習，結(jié)對幫扶，達到了補短板、強弱項、提質(zhì)量的目的，促進了黨支部標準化建設有序推進、動態(tài)達標。

按照黨支部標準化創(chuàng)建要求，該公司黨委制定了《黨支部標準化建設考核細則》、編印了《黨支部工作指導手冊》，創(chuàng)新開展了“主題黨日2+1”、黨員過政治生日、黨員奉獻日等活動，確保支部標準化建設有標準、有落實。并嚴格按照“一牌一旗三板”標準為各黨支部建立了黨員活動室，設置了黨支部宣傳欄等，為黨支部標準化建設提供了“硬載體”。

據(jù)悉，該公司所屬8個黨支部中機務段黨支部、機關二支部已晉級一檔，4個黨支部晉級二擋，并落實了“一幫一”結(jié)對活動，不斷營造了“后發(fā)趕超、爭先領跑”的氛圍。

“我們根據(jù)黨支部標準化檢查相關要求，面向公司8個黨支部針對性地進行了專題輔導，接下來我們將按照支部標準化‘先標準再特色’的要求，持續(xù)推動支部標準化建設晉檔升級。”該公司黨委書記任旭博說道。（李航）