翻開陜北礦業(yè)2018年報(bào)告單：經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)新高，營業(yè)收入252億元，利潤112億元，稅費(fèi)65億元；經(jīng)營實(shí)力再增新能，新增國家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化礦井3個(gè)，2個(gè)礦井新核增產(chǎn)能670萬噸；技術(shù)進(jìn)步成效給力，獲省部級(jí)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng) 11 個(gè)，新增專利39件，全員雙創(chuàng)2566項(xiàng)創(chuàng)效4.53億元；獎(jiǎng)單喜報(bào)彰顯實(shí)力，榮獲“中國工業(yè)大獎(jiǎng)”在內(nèi)的92項(xiàng)國家級(jí)和省部級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)……一組組關(guān)鍵詞的背后是全公司上下團(tuán)結(jié)一致、創(chuàng)新發(fā)展的艱辛付出，是實(shí)施以“二優(yōu)三商”為核心業(yè)務(wù)高端一流發(fā)展戰(zhàn)略的喜悅收獲，是讓廣大職工共享發(fā)展成果、向往美好生活思想的逐步實(shí)現(xiàn)。

這一年，陜北礦業(yè)公司在陜煤集團(tuán)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，靶定“二優(yōu)三商”核心業(yè)務(wù)，圍繞全要素生產(chǎn)率提升，著力推進(jìn)“質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革”三大變革，勇立新征程的潮頭，用優(yōu)異的業(yè)績(jī)指標(biāo)寫就了一份精彩的年終答卷。

關(guān)鍵詞一：體制機(jī)制改革

2018年4月22日，陜北礦業(yè)公司和神南礦業(yè)公司進(jìn)行了體制和人事的調(diào)整，兩家單位走向一體化管理。面對(duì)經(jīng)濟(jì)體量變大了，實(shí)體單位增多了，機(jī)關(guān)隊(duì)伍變大了，擺在陜北礦業(yè)面前首要解決的問題是:“怎樣看？怎樣干？怎樣實(shí)現(xiàn)高端一流？”

這一年，他們從思想變革入手，深入開展“新公司、新作為、新成績(jī)、新形成”的討論實(shí)踐活動(dòng)。機(jī)關(guān)全體人員以部門為單位，通過部委會(huì)、專題研討會(huì)等多種形式，圍繞8方面34個(gè)具體問題給出解決方案，共同為公司推進(jìn)新一輪提質(zhì)創(chuàng)一流繪就一幅宏偉藍(lán)圖。

這一年，他們從體制機(jī)制變革入手，按照“一體三制”實(shí)效推進(jìn)“一體化”融合管理。修訂出臺(tái)了《薪酬管理(試行)辦法》《綜合及專項(xiàng)績(jī)效考核激勵(lì)辦法》等20多項(xiàng)基礎(chǔ)管理制度；在41個(gè)崗位推行“三包”管理；通過“三調(diào)整五設(shè)置”，深化薪酬改革，實(shí)現(xiàn)了“兩不誤兩促進(jìn)”，收獲了改革紅利。

這一年，他們從人才興企入手，按照依靠一流人才建設(shè)一流企業(yè)的邏輯，實(shí)施一流支部、區(qū)隊(duì)、班組建設(shè)調(diào)研，形成了系統(tǒng)化的一流隊(duì)伍建設(shè)體系。同時(shí)，按照“注重實(shí)績(jī)、加強(qiáng)交流”原則，交流、任用10名優(yōu)秀青年干部。

關(guān)鍵詞二：“92”

2018年，陜北礦業(yè)公司囊獲了第五屆中國工業(yè)大獎(jiǎng)、全國模范職工之家、陜西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀在內(nèi)的92項(xiàng)國家級(jí)和省部級(jí)以上榮譽(yù)，這些榮譽(yù)的取得是對(duì)陜北礦業(yè)公司廣大干部職工在追趕超越中的大局意識(shí)、創(chuàng)新思維、守則擔(dān)當(dāng)?shù)目隙ā?/p>

這一年，在安全環(huán)保方面，陜北礦業(yè)公司以規(guī)范人的行為作為“以人為本”抓安全的總抓手，深化“不安全人”排查，采取5種方式排查13類“不安全人”行為，對(duì)違章行為過“六法八關(guān)”，“三違”頻次和人的不安全行為較去年降低19%。著力構(gòu)建構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)雙重預(yù)防機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)“155非高危本安體系”建設(shè)，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)。同時(shí)，系統(tǒng)推進(jìn)生態(tài)環(huán)保工作。開展了“藍(lán)天、碧水、凈土”三大保衛(wèi)戰(zhàn)，累計(jì)投入1.7億元，治理了7.08萬畝沉陷區(qū)，治理率63%。

這一年，在管理體系建設(shè)方面，陜北礦業(yè)公司按照《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》七個(gè)方面，《全面預(yù)算綜合平衡計(jì)分卡》四個(gè)維度組織實(shí)施卓越績(jī)效管理，建立了適合發(fā)揮全要素資源優(yōu)勢(shì)的高效運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)了綜合平衡計(jì)分卡的規(guī)范操作和高效運(yùn)行。全面開展了新一輪八個(gè)方面對(duì)標(biāo)管理，以聚焦“二優(yōu)三商”、實(shí)施“崗位推標(biāo)”、強(qiáng)抓“模塊爭(zhēng)標(biāo)”、實(shí)現(xiàn)“整體最優(yōu)”為主題，以“八個(gè)之最”及科技創(chuàng)新、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、諾莎體系、全面預(yù)算管理等“九大模塊”為重點(diǎn)，組織實(shí)施對(duì)標(biāo)管理升級(jí)工作。

這一年，在科技創(chuàng)新方面，陜北礦業(yè)公司系統(tǒng)實(shí)施新一輪“三型四化”建設(shè)，推動(dòng)技術(shù)革新、產(chǎn)業(yè)升級(jí)。N00工法首面實(shí)驗(yàn)及改進(jìn)完成；噸煤綜合能耗較去年下降了5.06%；80%機(jī)房硐室實(shí)現(xiàn)無人值守。與多名院士和多家科研院校開展了行業(yè)高端科研項(xiàng)目交流；1項(xiàng)達(dá)到國際領(lǐng)先水平、3項(xiàng)達(dá)到國際先進(jìn)水平、1項(xiàng)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平；獲省部級(jí)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng) 11 個(gè)，新增專利39件。深入推進(jìn)“千百十萬”創(chuàng)新工程，全年申報(bào)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目2566項(xiàng)，全員參與率較去年提高17.6%，直接創(chuàng)效值達(dá)4.53億元。推進(jìn)創(chuàng)新技術(shù)孵化，全年累計(jì)入孵項(xiàng)目79個(gè)，落地注冊(cè)公司27家，創(chuàng)造產(chǎn)值約600萬元。

關(guān)鍵詞三：責(zé)任擔(dān)當(dāng)

2018年，陜北礦業(yè)公司聚焦“兩個(gè)責(zé)任”，完善黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制，構(gòu)建了39項(xiàng)黨建工作KPI核心指標(biāo)。深化黨建品牌建設(shè)，初步探索形成了“一軸五驅(qū)”大黨建新格局。嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，深化“三項(xiàng)機(jī)制”運(yùn)用，對(duì)兩個(gè)基層班子集體警示談話，約談管理人員8人次；受理4起信訪舉報(bào)，辦結(jié)率100%，對(duì)4人進(jìn)行了誡勉談話，對(duì)7人進(jìn)行了崗位調(diào)整。狠抓效能監(jiān)察工作，強(qiáng)化對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理、重大投資項(xiàng)目、物資采購、工程招投標(biāo)等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度，效能監(jiān)察立項(xiàng)57項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)效益目標(biāo)5.16億元。

這一年，陜北礦業(yè)公司堅(jiān)持“一切為了發(fā)展，一切為了員工”的企業(yè)宗旨，切實(shí)解決了礦區(qū)供暖、飲水、居住環(huán)境等問題，改善了職工生產(chǎn)生活條件。開展金秋助學(xué)136人次，幫扶困難職工、困難黨員186人次。組織開展了多種類型的文體娛樂活動(dòng)，承辦了陜煤集團(tuán)“三小一練”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、羽毛球比賽以及冠名榆林市國際馬拉松比賽等重大活動(dòng)，樹立了良好企業(yè)形象。

這一年，陜北礦業(yè)公司積極履行國企扶貧使命，多次深入“兩聯(lián)一包”扶貧村漢陰龍埡村和神木縣研合峁村調(diào)研指導(dǎo)，投資60萬元助力龍埡村產(chǎn)業(yè)扶貧，投資23.6萬元資助研合峁村修建村黨群服務(wù)中心。所屬單位紅柳林礦業(yè)公司投資52萬元對(duì)神木市小寨村實(shí)施項(xiàng)目幫扶；檸條塔礦業(yè)公司在清澗縣曹家溝村投資建設(shè)了小米飴糖廠；張家峁礦業(yè)公司開展了慈善扶貧一日捐等幫扶活動(dòng)。2018年，支持脫貧及公益事業(yè)24次計(jì)1125萬元。

篳路藍(lán)縷啟山林,勵(lì)精圖治繪新篇。2019年是中華人民共和國成立70周年。承載光榮與夢(mèng)想的陜北礦業(yè)人將深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)陜煤集團(tuán)和陜煤股份的工作部署，靶定“二優(yōu)三商”核心業(yè)務(wù)定位,堅(jiān)定“五個(gè)一流方向、六個(gè)示范定位”業(yè)務(wù)目標(biāo)，聚焦“五大工作任務(wù)”，落實(shí)“三大工作抓手”，實(shí)現(xiàn)公司新一輪提質(zhì)創(chuàng)一流的工作目標(biāo)。（譚學(xué)超）