安全是一切工作的前提，安全事故為“零”是抓安全最標(biāo)準(zhǔn)的答案。進(jìn)入安全生產(chǎn)月期間，澄合礦業(yè)董東煤業(yè)公司以“安全隱患專項(xiàng)整治”為抓手，科學(xué)管理、精準(zhǔn)施策，在強(qiáng)管理、除隱患、抓思想下狠功，出實(shí)招，通過“三個(gè)千萬”，直擊安全“靶心”，實(shí)現(xiàn)礦井安全高效。

千落實(shí)、萬落實(shí)，扛牢責(zé)任真落實(shí)，明確“責(zé)任人”

“我承諾，將認(rèn)真落實(shí)安全法律法規(guī)，遵守安全生產(chǎn)制度和規(guī)定，杜絕違章指揮……”在調(diào)度一樓，赫然粘貼著全體管理干部親筆的“安全承諾”，經(jīng)本人簽字，上墻晾“曬”，接受職工群眾的監(jiān)督。

一諾千金，抓安全亦是如此。為進(jìn)一步落實(shí)安全監(jiān)督管理主體責(zé)任，該公司系統(tǒng)、科學(xué)地成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、業(yè)務(wù)部室長(zhǎng)區(qū)隊(duì)正職為成員的“一把手”安全治理小組，明確工作方向、任務(wù)清單，自上而下建立責(zé)任體系，對(duì)排查不認(rèn)真、治理不徹底、責(zé)任不落實(shí)，進(jìn)行“曝光、亮相”，實(shí)行精神、物質(zhì)“雙處罰”，倒逼責(zé)任落實(shí)，真正將責(zé)任層層扛起，層層傳導(dǎo)、層層壓實(shí)。

落實(shí)責(zé)任要說到，更要做到，綜采隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)張忍均結(jié)合實(shí)際，制定出《安全管理特別規(guī)定》將安全管理落在細(xì)節(jié)；掘二隊(duì)支部書記吳江濤提出“升級(jí)變化管理等級(jí)，提高應(yīng)急處突能力”的建議，形成管理辦法進(jìn)行執(zhí)行……

管理人員履行職責(zé)、踐行承諾、落實(shí)安全舉措，筑牢起維護(hù)安全底線的決心與信心。

千重要、萬重要，一查到底最重要，弄清“怎么干”

“TC05工作面管理突擊檢查，參加人：安監(jiān)部李振英，機(jī)電部王剛，時(shí)長(zhǎng)：兩個(gè)半小時(shí)，共查隱患11條，下達(dá)整改通知單8份。”在安全生產(chǎn)月，一場(chǎng)涉及人員多，覆蓋范圍廣的安全專項(xiàng)排查行動(dòng)，正在有條不紊地進(jìn)行中。

為做到檢查區(qū)域全覆蓋、隱患全整改，該公司踐行“一線工作法”，管理人聚焦現(xiàn)場(chǎng)、聚焦風(fēng)險(xiǎn)，帶頭深入現(xiàn)場(chǎng)、深入一線，一方面嚴(yán)把現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)關(guān)，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、邊遠(yuǎn)死角、零散作業(yè)等薄弱環(huán)節(jié)和薄弱時(shí)段的監(jiān)督檢查力度；另一方面將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到班組崗位，建立“四員兩長(zhǎng)”走動(dòng)管理機(jī)制，做到工作前講評(píng)、離崗前宣誓、對(duì)口交接班、工作地點(diǎn)安全評(píng)估。

每條隱患實(shí)行區(qū)隊(duì)“黨政”責(zé)任制，做到親自安排、親自部署、親自過問，制定可行性強(qiáng)的整改方案，確保橫向到邊、縱向到底，不留盲區(qū)、不留漏洞。

“一個(gè)隱患代表一份責(zé)任，多部門協(xié)作對(duì)安全隱患實(shí)行整改、閉合、銷號(hào)全過程監(jiān)督，確保查一條、落實(shí)一條、整改一條?！卑脖O(jiān)部部長(zhǎng)彭明華說。

千關(guān)鍵、萬關(guān)鍵，明確目標(biāo)最關(guān)鍵，擼袖“一起干”

圍繞“安全生產(chǎn)”這一目標(biāo)，黨政工團(tuán)發(fā)揮全面優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持聯(lián)動(dòng)抓安全，著力構(gòu)建、左右聯(lián)動(dòng)、內(nèi)涵豐富的安全文化體系，形成共畫“同心圓”的合力氛圍。

日前，職工家屬子女以“親子互動(dòng)畫安全”“家屬登臺(tái)講安全”的形式，將安全囑托、安全祝福，展現(xiàn)在家人面前，警醒廣大職工時(shí)刻牢記安全責(zé)任，做到自我保安；黨群部門深入包保區(qū)隊(duì)、生產(chǎn)一線，開展安全慰問、安全宣教，引導(dǎo)大家爭(zhēng)做本質(zhì)安全型職工；青年團(tuán)員結(jié)合“安全咨詢?nèi)铡保l(fā)放職業(yè)病防治、應(yīng)急救援、避災(zāi)線路等傳單2000余份，幫助職工解除“誤區(qū)”和“盲點(diǎn)”。

“安全教育最注重的就是實(shí)效，把枯燥無趣的安全生產(chǎn)規(guī)程通過輕松、幽默的教育方式表達(dá)出來，很容易引起職工對(duì)安全的共鳴?！迸ぶ魅尾莒o說。

在重大節(jié)日、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，工會(huì)還組織職工家屬到井口、進(jìn)區(qū)隊(duì)開展“夫妻同心、安全你我”送溫暖、囑安全活動(dòng)，以貼近職工、貼近實(shí)際、貼近生活的方式，引導(dǎo)全員牢記按章作業(yè)，時(shí)刻繃緊安全弦。 （郭正璽）